Результаты освоения ОП


202205 (МНуб-20Б1з)
Дисциплина
 
Курс
 
Семестр
 
Сформированность
 
СвернутьКомпетенция: ОК - 1 - Способностью использовать основы философских знаний для формирования мировоззренческой позиции;
 Философия2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК - 2 - Способностью анализировать основные этапы и закономерности исторического развития общества для формирования гражданской позиции;
 История предпринимательства2ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК - 3 - Способностью использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности;
 Экономическая теория2ОсеньСформирована
 Институциональная экономика2ВеснаСформирована
 Статистика2ВеснаСформирована
 Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности3ОсеньСформирована
 Статистика3ОсеньСформирована
 Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности3ВеснаСформирована
 Макроэкономическое планирование и прогнозирование3ВеснаСформирована
 Экономика организаций3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК - 5 - Способностью работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия;
 Психология и педагогика2ВеснаСформирована
 Социология и политология2ВеснаСформирована
 Коммуникационный менеджмент3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК - 6 - Способностью к самоорганизации и самообразованию;
 Математика2ОсеньСформирована
 Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков2ВеснаСформирована
 Психология и педагогика2ВеснаСформирована
 Базовая физическая подготовка3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК - 7 - Способностью использовать методы и средства физической культуры для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности;
 Базовая физическая подготовка3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК - 8 - Способностью использовать приемы оказания первой помощи, методы защиты в условиях чрезвычайных ситуаций;
 Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 1 - Владением навыками поиска, анализа использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности;
 Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 2 - Способностью находить организационно-управленческие решения и готовностью нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений;
 Методы принятия управленческих решений3ОсеньСформирована
 Финансы4ОсеньСформирована
 Маркетинг4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 3 - Способностью проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, распределять и делегировать полномочия с учетом личной ответственности за осуществляемые мероприятия;
 Менеджмент3ОсеньСформирована
 Менеджмент3ВеснаСформирована
 Управление персоналом4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 4 - Способностью осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации;
 Информационные технологии и системы в менеджменте3ОсеньСформирована
 Коммуникационный менеджмент3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 5 - Владением навыками составления финансовой отчетности с учетом влияния различных методов и способов финансового учета на финансовые результаты деятельности организации на основе использования современных методов обработки деловой информации и корпоративных информационных систем;
 Бухгалтерский учет3ОсеньСформирована
 Информационные технологии и системы в менеджменте3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 6 - Владением методами принятия решений в управлении операционной (производственной) деятельностью организаций;
 Мировая экономика и международные экономические отношения2ВеснаСформирована
 Менеджмент3ОсеньСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ОсеньСформирована
 Менеджмент3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК - 7 - Способностью решать стандартные задачи профессиональной деятельности на основе информационной и библиографической культуры с применением информационно-коммуникационных технологий и с учетом основных требований информационной безопасности;
 Информационные технологии и системы в менеджменте3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 1 - Владением навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умение проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры;
 Менеджмент3ОсеньСформирована
 Менеджмент3ВеснаСформирована
 Управление персоналом4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 10 - Владением навыками количественного и качественного анализа информации при принятии управленческих решений. построения экономических, финансовых и организационно-управленческих моделей путем их адаптации к конкретным задачам управления;
 Математика2ОсеньСформирована
 Статистика2ВеснаСформирована
 Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности3ОсеньСформирована
 Статистика3ОсеньСформирована
 Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности3ВеснаСформирована
 Экономика организаций3ВеснаСформирована
 Финансы4ОсеньСформирована
 Управленческий учет и анализ4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 11 - Владением навыками анализа информации о функционировании системы внутреннего документооборота организации, ведения баз данных по различным показателям и формирования информационного обеспечения участников организационных проектов;
 Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков2ВеснаСформирована
 Информационные технологии и системы в менеджменте3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 12 - Умением организовать и поддерживать связи с деловыми партнерами, используя системы сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом при реализации проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления);
 Коммуникационный менеджмент3ОсеньСформирована
 Государственное и муниципальное управление4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 13 - Умением моделировать бизнес-процессы и использовать методы реорганизации бизнес-процессов в практической деятельности организаций;
 Бизнес - планирование4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 14 - Умением применять основные принципы и стандарты финансового учета для формирования учетной политики и финансовой отчетности организации, навыков управления затратами и принятия решений на основе данных управленческого учета;
 Бухгалтерский учет3ОсеньСформирована
 Управленческий учет и анализ4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 17 - Способностью оценивать экономические и социальные условия осуществления предпринимательской деятельности, выявлять новые рыночные возможности и формировать новые бизнес-модели;
 История предпринимательства2ОсеньСформирована
 Теория предпринимательства3ОсеньСформирована
 Планирование в организации3ВеснаСформирована
 Системное мышление4ВеснаСформирована
 Планирование в организации4ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 18 - Владением навыками бизнес-планирования создания и развития новых организаций (направлений деятельности, продуктов);
 Бизнес - планирование4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 19 - Владением навыками координации предпринимательской деятельности в целях обеспечения согласованности выполнения бизнес-плана всеми участниками;
 Бизнес - планирование4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 2 - Владением различными способами разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций на основе современных технологий управления персоналом, в том числе в межкультурной среде;
 Психология и педагогика2ВеснаСформирована
 Управление персоналом4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 20 - Владением навыками подготовки организационных и распорядительных документов, необходимых для создания новых предпринимательских структур;
 Теория предпринимательства3ОсеньСформирована
 Планирование в организации3ВеснаСформирована
 Планирование в организации4ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 3 - Владением навыками стратегического анализа, разработки и осуществления стратегии организации, направленной на обеспечение конкурентоспособности;
 Макроэкономическое планирование и прогнозирование3ВеснаСформирована
 Маркетинг4ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 4 - Умением применять основные методы финансового менеджмента для оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия инвестиционных решений, решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуры капитала, в том числе, при принятии решений, связанных с операциями на мировых рынках в условиях глобализации;
 Экономическая теория2ОсеньСформирована
 Мировая экономика и международные экономические отношения2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 5 - Способностью анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений;
 Методы принятия управленческих решений3ОсеньСформирована
 Системное мышление4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 6 - Способностью участвовать в управлении проектом, программой внедрения технологических и продуктовых инноваций или программой организационных изменений;
 Инновационный менеджмент4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 7 - Владением навыками поэтапного контроля реализации бизнес-планов и условий заключаемых соглашений, договоров и контрактов, умением координировать деятельность исполнителей с помощью методического инструментария реализации управленческих решений в области функционального менеджмента для достижения высокой согласованности при выполнении конкретных проектов и работ;
 Планирование в организации3ВеснаСформирована
 Планирование в организации4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ОсеньСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
 Бизнес - планирование4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 8 - Владением навыками документального оформления решений в управлении операционной (производственной) деятельности при внедрении технологических, продуктовых инноваций или организационных изменений;
 Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков2ВеснаСформирована
 Инновационный менеджмент4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК - 9 - Способностью оценивать воздействие макроэкономической среды на функционирование организаций и органов государственного и муниципального управления, выявлять и анализировать рыночные и специфические риски, а также анализировать поведение потребителей экономических благ и формирование спроса на основе знания экономических основ поведения организаций, структур рынков и конкурентной среды отрасли;
 Институциональная экономика2ВеснаСформирована
 Мировая экономика и международные экономические отношения2ВеснаСформирована
 Макроэкономическое планирование и прогнозирование3ВеснаСформирована
 Маркетинг4ОсеньСформирована
 Государственное и муниципальное управление4ВеснаСформирована

Обозначения результатов сформированности компетенции:


СформированаКомпетенция сформирована
СформированаКомпетенция сформирована; повышенный уровень сформированности компетенции
СформированаКомпетенция сформирована; высокий уровень сформированности компетенции
СформированаКомпетенция сформирована; пороговый уровень сформированности компетенции
Не сформированаКомпетенция не сформирована
Дисциплина ещё не изучалась

Версия для слабовидящих